Chargé·e de développement des produits de la socio-biodiversité

Durée de la mission : 12 mois
Date limite de candidature : 28 septembre 2025

Contexte de la mission

V-Amazonie

Le programme Volontaires pour l’Amazonie (V-Amazonie) est mis en œuvre par France Volontaires avec le soutien financier du Ministère de l’Europe et des Affaires étrangères (MEAE) via sa Délégation pour les Collectivités Territoriales et la Société Civile (DGM/DCTCIV). Son objectif est de renforcer la contribution des volontaires français à la préservation des forêts primaires, en soutenant les acteurs impliqués dans les pays du bassin amazonien.

Ce programme s’inscrit dans les engagements pris par la France lors du sommet de l’Organisation du Traité de Coopération Amazonienne (OTCA) à Belém en 2023 et lors de la visite présidentielle au Brésil en 2024, réaffirmant le rôle de la France dans la protection des forêts tropicales.

Sur une période de 30 mois, il mobilisera au moins 50 volontaires internationaux pour soutenir des initiatives à fort impact portées par des organisations de la société civile dans les pays du bassin amazonien.

Les missions du programme reposent sur trois axes principaux : (1) Valorisation des forêts – produits forestiers non ligneux, agroforesterie, savoirs ancestraux, alternatives à la déforestation ; (2) Restauration forestière – reboisement, lutte contre la déforestation, solutions fondées sur la nature ; (3) Protection forestière – gestion de parcs naturels et zones protégées, écotourisme responsable, réduction des conflits homme-faune, soutien et implication des communautés locales et peuples autochtones.

Contexte du projet

La Hutukara Associação Yanomami est une organisation autochtone œuvrant pour la défense des droits territoriaux et culturels du peuple Yanomami. Guidée par les principes d’autonomie, d’autodétermination et de durabilité, elle mène des actions pour valoriser les modes de vie traditionnels et la biodiversité forestière. Le projet concerne le renforcement de la chaîne de produits issus de la socio-biodiversité Yanomami – noix du Brésil, amandes de cacao, champignons, artisanat – en associant savoirs ancestraux, bonnes pratiques de gestion et stratégies de commercialisation équitable et durable.

Partenaires stratégiques

• Instituto Socioambiental (ISA)
• Universidade Federal de Roraima (UFRR)
• Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMBio)
• Organisations autochtones locales

Nature de la mission

Objectifs principaux du volontariat

• Soutenir la structuration de la chaîne de produits de la socio-biodiversité Yanomami ;
• Contribuer aux stratégies de commercialisation, traçabilité et certification participative ;
• Renforcer les capacités locales en gestion d’entreprises communautaires ;
• Appuyer les actions de valorisation culturelle et d’économie forestière autochtone

Activités prévues

• Cartographier les flux logistiques et commerciaux des produits de la socio-biodiversité Yanomami ;
• Aider à la systématisation des données de production et de commercialisation ;
• Participer à l’élaboration de supports de communication (bulletins, étiquettes, rapports) ;
• Apporter un soutien technique pour la mise en relation avec des partenaires commerciaux et des organismes de certification ;
• Accompagner les ateliers communautaires et les foires aux produits

Résultats attendus

• Amélioration de la traçabilité et de la visibilité des produits Yanomami ;
• Renforcement de la chaîne de valeur de la socio-biodiversité ;
• Documentation et diffusion des bonnes pratiques ;
• Intégration du volontaire comme acteur clé dans les stratégies d’autonomie et de revenus des communautés autochtones

Lien avec les axes du programme

• Valorisation des forêts : intervention directe sur les produits forestiers non ligneux, savoirs ancestraux, économies traditionnelles et alternatives durables à la déforestation ;
• Restauration forestière : promotion de solutions fondées sur la nature et lutte contre la déforestation grâce à l’utilisation durable de ressources naturelles (ex. fibres végétales pour la vannerie issues de la forêt primaire) ;
• Protection forestière : soutien à des initiatives génératrices de revenus à partir de la forêt préservée, contribuant ainsi à la conservation territoriale et culturelle des Yanomami

Accueil et suivi du volontaire

Le/la volontaire sera accueilli à Boa Vista par l’équipe de la Hutukara, bénéficiera d’un processus d’intégration et d’un suivi continu assuré par la responsable technique en produits de la socio-biodiversité. Des réunions hebdomadaires permettront de faire le point sur l’avancée des missions.

La Hutukara fournira un espace de travail, un accès internet, et intégrera l’expatrié dans les routines de transport de l’association en ville et éventuellement dans le territoire autochtone Yanomami (Terra Indígena Yanomami)  pour les tâches qui lui incomberont.

Profil souhaité

Formation

Le/la volontaire contribuera à la valorisation et au renforcement de la chaîne de produits issus de la socio-biodiversité Yanomami et Ye’kwana, soutenant la génération de revenus durables, la gestion territoriale et l’autonomie des communautés.

Nous recherchons un(e) volontaire titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 dans l’un des domaines suivants :

• Développement international et coopération ;
• Environnement, foresterie, agroécologie ;
• Commerce équitable et économie solidaire.

Compétences clés recommandées

• Gestion de projets et aisance en contexte interculturel ;
• Connaissance des produits de la biodiversité et des filières durables ;
• Notions de portugais ou forte motivation pour apprendre ;
• Écoute active, empathie, adaptabilité et sens du travail en équipe ;
• Intérêt marqué pour les modes de vie Yanomami et Ye’kwana, respect des savoirs traditionnels et sensibilité aux réalités autochtones.

Avantages

• Prise en charge du billet aller-retour sur le lieu de mission ;
• Prise en charge des frais de visa ;
• Une indemnité de 900 euros par mois ;
• Un logement sera identifié et le loyer pris en charge ;
• Prise en charge des frais de transport, de forfait de téléphonique et du matériel de travail ;
• Affiliation à la CFE ainsi qu’à une mutuelle et une assurance rapatriement ;
• Indemnité de fin de mission.

Aspects pratiques

Formation au départ obligatoire. Elle sera organisée dans les locaux de Gescod à Strasbourg.

Gescod porte la mission du VSI et est à ce titre responsable de suivi administratif et du bon déroulement de la mission. Une personne au siège, au sien du pôle mobilité jeunesse, fera régulièrement des points pour s’assurer que la mission se passe dans de bonnes conditions.

Pour candidater

CV détaillé et lettre (en français et portugais) sont à envoyer à [email protected] avec en objet VSI Brésil – Hutukara

Date limite de candidature : 28 septembre 2025

Les entretiens se dérouleront en Français et en portugais.