Chargé·e de Projet Musée et Site archéologique de Sarazm

Durée de la mission : 12 mois
Stage de préparation au départ : 26-28 janvier 2026
Date limite de candidature : 20 décembre 2025

Contexte de la mission : La Guilde

Description de la structure

Marque pionnière de l’action internationale, association reconnue d’utilité publique fondée en 1967, La Guilde est un label français du volontariat et de l’engagement individuel vécus comme des expériences de transformation, un compagnonnage au service du monde, une plateforme innovante de partenariats pour les projets de solidarité internationale. Engagement citoyen, soutien de l’initiative individuelle, mise en mouvement de la jeunesse, entrepreneuriat altruiste, goût pour l’action culturelle : nos choix fondent notre identité.

Dans le cadre du projet ‘Préserver Sarazm : Protection du patrimoine, renforcement de capacités et mobilisation communautaire’ porté par La Guilde, en partenariat avec le Musée de Sarazm et l’Agence pour la Préservation du Patrimoine Culturel et Historique du Tadjikistan, nous proposons une mission de chargé(e) de projet.

Engagements de La Guilde

La Guilde est aujourd’hui la première organisation française de gestion et d’accompagnement de volontaires à l’étranger (en service civique et en volontariat de solidarité internationale) pour des associations qu’elle assiste et conseille dans le recours au
La Guilde accompagne des projets, incube des initiatives solidaires, forme les acteurs du changement et évalue les Par la mobilisation de financements au service de l’intérêt général, elle permet de réaliser des rêves et d’atteindre des objectifs ambitieux de développement durable, à travers des programmes pluriannuels multi-pays (financement AFD et Fondations partenaires) en faveur de porteurs de Microprojets.

La Guilde agit également par des interventions directes, des programmes conduits avec l’appui de partenaires qui partagent notre sens du bien commun, pour cultiver la liberté. Nous considérons la culture au sens large comme un outil de paix et de réconciliation essentiel au relèvement des pays où les conflits ont durablement mis à mal des équilibres anciens, le rapport à l’identité et à la mémoire, ou la capacité à vivre ensemble des populations.

Au-delà de cet engagement structurel, en fonction des besoins et en relation avec les partenaires locaux, d’autres programmes d’aide ou liés à l’environnement sont également mis en œuvre. Enfin, l’aventure vécue est également au cœur des engagements de La Guilde par des bourses, des rencontres et festivals qui entretiennent l’enthousiasme de l’action.

Nature de la mission

Cette mission vise à assurer la coordination locale du projet ‘Préserver Sarazm : Protection du patrimoine, renforcement de capacités et mobilisation communautaire’ porté par La Guilde, en partenariat avec le Musée de Sarazm et l’Agence pour la Préservation du Patrimoine Culturel et Historique du Tadjikistan. Le site protohistorique de Sarazm, classé au patrimoine mondial de l’UNESCO, est un témoin majeur de l’émergence des premières sociétés urbaines en Asie centrale.

Le/la chargé(e) de projet sera le point focal de La Guilde sur le terrain, garantissant le bon déroulement des activités, le suivi administratif et financier, ainsi que la coordination avec les partenaires locaux.

Le VSI sera logé à Pendjikent et la mission se déroulera sur le site de Sarazm (région de Sughd), avec des déplacements prévus à Douchanbé. C’est une zone rurale sous climat continental : les hivers sont rigoureux et les étés chauds. L’accès aux services médicaux spécialisés est limité. Le respect des consignes de sécurité transmises par La Guilde et les autorités locales est indispensable.

Rattaché(e) au pôle Programmes situé au siège, et au Directeur du Musée de Sarazm, vos missions consisteront à :

Coordonner et suivre le projet 

Le projet vise à protéger et valoriser le site protohistorique de Sarazm, classé au patrimoine mondial de l’UNESCO et situé dans la vallée du Zerafshan au Tadjikistan. Ce site, témoin des premières formes d’urbanisation en Asie centrale, abrite un musée dont les collections sont menacées par des conditions de conservation précaires et des risques environnementaux. Le projet prévoit des mesures de conservation préventive, la sécurisation de la nécropole, la mise en place d’un parcours de visite, ainsi qu’un programme de formation pour renforcer les compétences des acteurs locaux en médiation et gestion des collections. Des actions de sensibilisation auprès des communautés locales complètent cette initiative, afin de promouvoir le rôle du patrimoine dans le développement culturel et touristique de la région.

• Appuyer l’équipe locale dans le bon déroulement des différentes activités du projet ;
• Elaborer et organiser les programmes de sensibilisation sur l’importance de la préservation du patrimoine auprès des communautés locales ;
• Soutenir l’organisation des formations données par des experts internationaux aux professionnels tadjiks ;
• Apporter un soutien logistique et organisationnel aux travaux divers : sélection des prestataires, déplacements, coordination des travaux, accueil des experts, supervision des achats et équipements ;
• Assurer le suivi financier et administratif local du projet ;
• Suivre les démarches avec les autorités locales (permis, logistique) ;
• Communication : production de contenus, promotion du rôle du musée et de la Guilde.

Valoriser le patrimoine localement 

La Guilde s’inscrit dans une dynamique autour de la préservation des patrimoines en Asie centrale

• Mener des actions de sensibilisation culturelle en lien avec la société civile et divers partenaires culturels et scientifiques (public scolaire, grand public, institutions…) ;
• Organiser des projections de films primés au festival des Ecrans de l’Aventure de La Guilde pour créer des espaces d’échange et de sensibilisation (en lien avec l’ambassade et le réseau des Alliances Françaises) ;
• Aider à promouvoir des partenariats de recherche entre le musée de Sarazm et d’autres musées dans la région ;
• Rechercher des compléments de ressources financières au niveau local pour la mise en place de ces actions (mise à disposition de locaux, financements privés, partenariats…) ;
• Valoriser et susciter des prolongements de ce projet au Tadjikistan (auprès d’autres institutions culturelles et associations promouvant le patrimoine).

Profil souhaité

Formation & expérience

Pour mener à bien cette mission à forte dimension relationnelle et interculturelle, le/la volontaire devra faire preuve de polyvalence, être force de proposition et doté(e) d’un véritable attrait pour la gestion de lieux culturels et l’Asie centrale. Nous recherchons en priorité un(e) volontaire avec :

• Une formation supérieure (Bac +3 minimum), idéalement dans l’archéologie, le patrimoine, la muséographie, l’histoire ou la gestion de projets culturels ;
• Une bonne connaissance du monde associatif de la coopération internationale d’une part, et du monde culturel d’autre part
• Une expérience préalable dans un environnement interculturel ou en contexte international ;
• Une expérience en Asie centrale serait un plus.

Compétences requises

• Une très bonne maîtrise (en particulier à l’oral) du russe, tadjik/perse ;
• Un intérêt pour l’archéologie, l’histoire, la région, la culture locale, le patrimoine ;
• Du bon sens et de l’organisation ;
• Une capacité à travailler en contexte isolé ;
• Une ouverture d’esprit, le sens du contact, une aisance orale et le goût du partage ;
• Une expérience en animation, coordination de projet et évènementiel sera appréciée ;
• Enfin, l’envie de rejoindre La Guilde dans son registre de valeurs : enthousiasme, esprit d’initiative, autonomie, sens du service, priorité donnée au résultat.

Conditions du contrat

• Statut VSI de 12 mois basé à Sarazm ;
• Une indemnité de 1 700€ par mois ;
• Une formation au départ – obligatoire – au siège de la Guilde du 26 au 28 janvier 2026 (ou du 1er au 2 décembre 2025 en ligne) ;
• Temps de travail selon pratiques locales ;
• Déplacements locaux à prévoir.

Pour candidater

Merci d’adresser votre lettre de présentation et votre CV à [email protected] sous la référence SARAZM

Date limite de candidature : 20 décembre 2025