Chargé·e de mission eau et assainissement

Durée de la mission : 12 mois
Début de la mission : octobre 2025
Date limite de candidature : 2 septembre 2025

Contexte de la mission

Présentation de SEVES

SEVES est une ONG française de développement solidaire fondée en 2007 et dont le siège est situé à Paris (11). Son objet est de favoriser l’accès durable et universel aux services essentiels, en préservant l’environnement et les ressources naturelles dans le monde. Découvrez le site internet de l’ONG.

A ce titre, SEVES se donne pour missions de :

• Accompagner avec une approche professionnelle les initiatives et les dynamiques portées par les acteurs locaux (organisations de la société civile, autorités publiques, opérateurs privés) et promouvoir la concertation entre ces acteurs pour améliorer l’accès durable aux services essentiels, en s’inscrivant systématiquement dans les cadres sectoriels nationaux et en associant les autorités publiques compétentes (Etats, collectivités territoriales) ;
• Renforcer les capacités des acteurs locaux pour la mise en œuvre de leurs missions respectives à travers des actions de formation, d’appui-conseil, de financement ;
• Appuyer la création et le renforcement de services essentiels locaux durables ;
• Promouvoir l’innovation économique, organisationnelle et technique pour répondre aux besoins des acteurs et des territoires ;
• Promouvoir la coopération et la solidarité internationale auprès des acteurs publics et privés ;
• Participer au renforcement et au partage des connaissances à travers des actions de capitalisation, de production documentaire, de participation à des échanges, des programmes de recherche-action, de participation et de contribution à des réseaux d’acteurs ;
• Contribuer à des actions de plaidoyer en adéquation avec l’objet et les valeurs de l’ONG.

En 2025, SEVES intervient dans 4 pays (Cameroun, Niger, Tchad, Togo) avec des projets de renforcement de l’accès et de la gestion pérenne des services d’eau potable, d’assainissement liquide, de déchets solides, et à l’hygiène avec un budget annuel d’environ 2 M€. L’organisation comprend une équipe de 15 collaborateurs, deux antennes au Niger et au Togo, et 6 organisations partenaires locales pour la conduite des projets. SEVES est membre de plusieurs réseaux d’acteurs dont la Coalition Eau, le Groupe Initiative, le Partenariat Français pour l’Eau (PFE) et le programme Solidarité Eau (pS-Eau).

SEVES au Tchad

SEVES intervient au Tchad depuis 2009. Jusqu’en 2021, SEVES a mené 3 projets eau et assainissement, en partenariat avec l’ONG tchadienne AGIR. Ces projets ont permis la création de 3 services d’eau potable dans le sud du pays pour un nombre d’usagers total de 18 000 personnes. Depuis 2022, SEVES intervient dans le cadre du projet de REnforcement de l’Accès, des acteurs et de la VIAbilité (REAVIA) dans les régions du Mandoul et du Guéra en partenariat avec des OSC françaises et tchadiennes, pour passer à l’échelle l’approche testée depuis 2009 en termes de professionnalisation de la gestion et de passage en affermage de services publics d’eau potable, et améliorer les conditions d’accès à l’assainissement en milieu scolaire et dans les ménages. Un nouveau projet de renforcement des services d’eau et d’appui à la professionnalisation des exploitants (APASE) dans le Sud du pays démarrera fin 2025, en partenariat avec deux OSC locales.

Le programme APASE vise à améliorer l’accès et la gouvernance des services d’eau potable dans les zones rurales et semi-urbaines des régions du Mandoul, du Logone Oriental et du Guéra. Ce programme accompagnera des opérateurs privés, des organisations de représentation des usagers et des collectivités locales.

Afin d’améliorer l’accès, la durabilité et le développement local des services d’eau potable, le programme s’articule autour de 3 objectifs visant une amélioration : 1) des performances et de la qualité de la gestion avec la professionnalisation des opérateurs du service d’eau ; 2) de la pérennité des réseaux d’eau et de l’accès à un service via des points d’eau améliorée ; 3) de la gouvernance et de la régulation des services à travers la concertation et le renforcement des institutions publiques locales, des organisations d’usagers et le partage d’expériences pour l’élaboration des politiques publiques.

Dans ce contexte de forte croissance, SEVES souhaite développer sa présence sur place et recrute un·e chargé.e de mission en VSI, basé à  pour soutenir ses activités et renforcer ses partenariats locaux.

Nature de la mission

Le/La Chargé.e de mission sera intégré.e au pôle opération de SEVES sous la supervision directe de la Cheffe de projets – Référente Tchad basée au siège de SEVES, en lien avec les référents techniques, les partenaires locaux et les parties prenantes des projets. Le/La chargé.e de mission appuie directement la cheffe de projet dans le pilotage local de l’ensemble des projets de SEVES au Tchad, en appui et en supervision des partenaires tchadiens.

Assurer le renforcement des capacités des acteurs locaux 

• Appuyer la cheffe de projet sur l’élaboration d’un plan de structuration et de professionnalisation des opérateurs privés tchadiens de services d’eau potable ;
• Contribuer à la mise en œuvre du plan en matière (1) d’élaboration de procédures, de modèles, d’outils, de process et (2) de formation ;
• Soutenir les partenaires locaux dans la mise en œuvre des mesures d’accompagnement du projet (appui aux opérateurs, sensibilisation, renforcement des capacités) ;
• Contribuer à la structuration de la gouvernance locale et à l’animation des cadres de concertation entre les acteurs publics, privés et les usagers ;
• Piloter la capitalisation des pratiques et des retours d’expériences pour alimenter les apprentissages du projet et les réflexions stratégiques ;
• Appuyer la réalisation d’études tarifaires et l’élaboration de comptes prévisionnels afin de garantir la viabilité économique des services ;
• Assurer le suivi transversal des dynamiques locales et contribuer à l’amélioration continue des outils de gestion et de pilotage du service d’eau ;
• Participer à l’élaboration des paliers de mise en œuvre et assurer le suivi-évaluation des projets ;

Assurer la coordination des projets

• Avec un appui renforcé du siège au démarrage, assurer la mise en place des projets de SEVES au Tchad ;
• Participer aux comités de pilotage du projet, organiser les réunions de coordination avec les partenaires du projet, assurer le reporting projet ;
• Coordonner, en lien avec le siège, et suivre le jeu d’acteurs (partenaires institutionnels, associatifs, opérateurs, experts, bureaux d’études) ;
• Garantir le bon déroulement des activités, dans le respect du calendrier et des engagements contractuels auprès des partenaires ;
• Organiser les réunions de coordination et les sessions de travail thématiques entre les partenaires locaux et SEVES pour assurer l’alignement des interventions ;
• Accompagner les missions des collaborateurs sur le terrain (experts, missions du siège, ressources humaines complémentaires) ;

Favoriser le développement de SEVES au Tchad

• Mener les démarches administratives nécessaires à l’enregistrement de SEVES au Tchad, sous la supervision de la cheffe de projets ;
• Représenter SEVES auprès des partenaires financiers, institutionnels et opérationnels existants et potentiels au Tchad et développer de nouveaux partenariats ;
• Conduire des missions d’identification et de montage de nouveaux projets ;

Participer à la réflexion interne, sectorielle et la communication

• Contribuer et animer la réflexion sectorielle et les stratégies d’intervention concernant le pays ;
• Contribuer à la communication interne et externe de SEVES sur ses thématiques et les projets concernés.

Profil souhaité

Formation & expérience

• Formation initiale (BAC +5 idéalement) en ingénierie, sciences sociales/politiques ou économiques, et/ou en gestion projet, et/ou domaine pertinent pour la coopération internationale au développement liée à l’EHA, suivi et évaluation des projets/programmes et/ou eau-assainissement ;
• 3 années d’expérience professionnelle en lien avec des projets eau, assainissement et/ou la gouvernance locale ou de projets de développement lié aux services essentiels en milieu rural ou semi-urbain ;
• Expérience préalable de terrain dans un ou plusieurs pays en développement, une expérience au Tchad ou en Afrique subsaharienne est un plus ;
• Bonne maîtrise des enjeux de gouvernances des services d’eau, de tarification, de gestion prévisionnelle et d’accompagnement d’opérateurs ou de collectivités.
• Expérience en matière de gestion de projet, accompagnement, renforcement et concertation d’acteurs ;
• Avoir un intérêt fort pour les questions de pérennité organisationnelle, institutionnelle et économique des services d’eau et d’assainissement ;

Qualités requises

• Capacité d’adaptation, très bon relationnel, intérêt pour le travail en équipe et en contexte interculturel ;
• Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à produire des outils de capitalisation
• Maîtrise de l’outil informatique de bureau ;
• Capacité à travailler en milieu rural isolé.

Modalités de la mission

• Durée : Le contrat de Volontariat de Solidarité Internationale s’étend sur 12 mois, renouvelable pour 12 mois supplémentaires, à compter du 1er octobre 2025 ;
• Localisation : Le.la volontaire sera basé.e à Moundou, Tchad, dans les locaux du partenaire local. Des missions régulières de terrain sont à prévoir dans le pays (2 à 3 fois par mois), notamment dans les régions du Mandoul, du Logone Oriental et du Guéra ;
• Equipements : un PC portable et un téléphone portable seront fournis par SEVES pendant toute la durée de la mission ;
• Indemnisation : 1700€ par mois + 500€ de frais d’installation au début de la mission ;
• Prise en charge d’un billet A/R par an entre le Tchad et le domicile + frais de visa ;
• Assurances : couverture sociale et complémentaire santé, assistance et rapatriement ;
• Frais de déplacement pour les missions de terrain pris en charge par le projet conformément aux procédures de SEVES et des projets.

Pour candidater

CV et lettre sont à envoyer à [email protected], avec pour objet « CDMTchad25 »

Date limite de candidature : 2 septembre 2025

SEVES se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Les candidatures seront évaluées sur la capacité du candidat à répondre aux missions (CV), la qualité de la lettre de motivation et des expériences précédentes. Les candidatures présélectionnées pourront être suivies de 1 à 3 entretiens.

Engagements de SEVES : SEVES s’engage à remettre tous les documents programmatiques, de suivi et les outils concernant les projets, le guide de sécurité au Tchad, et tous les éléments nécessaires à la bonne conduite de la mission. Des réunions de cadrage et des formations seront prévues en début de mission afin de faciliter la prise en main de la mission. Un suivi rapproché sera assuré par le siège pour faciliter la conduite de la mission.