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Publié le 15 juil. 24

Appui à l’éducation environnementale et au développement local

Localisation Afrique - Sénégal - Tambacounda
Cette mission est proposée par SCD - SERVICE DE COOPERATION AU DEVELOPPEMENT
Durée de la mission
  • 4 août 2024
  • Site SCD - SERVICE DE COOPERATION AU DEVELOPPEMENT

    Durée de la mission : 12 mois
    Début de la mission : octobre 2024
    Stage de préparation au départ : 23-27 septembre à Limonest (région lyonnaise)
    Date limite de candidature : 4 août 2024

    Contexte de la mission

    Réserve Naturelle Communautaire du Boundou

    La Réserve Naturelle Communautaire du Boundou (RNCB) est une aire protégée créée en 2009 par les communautés locales de la zone pour lutter contre la dégradation de leur environnement. Située au Sud-Est du Sénégal, elle s’étend sur plus de 120 000 hectares, un territoire où vivent près de 10 000 habitants, répartis dans 21 villages, sur 4 communes.

    Le CORENA (Conservatoire de la Réserve Naturelle Communautaire du Boundou), est la structure gestionnaire de la réserve. Cette association sénégalaise à but non lucratif est soutenue dans sa démarche par une politique de coopération décentralisée entre le Conseil Départemental de l’Isère en France et les quatre communes abritant la réserve dans la région de Tambacounda. Pour assurer la bonne mise en œuvre des activités sur le terrain, le CORENA dispose d’une équipe technique composée actuellement de huit membres dont le/la volontaire fait partie intégrante.

    Objectifs de la mission

    L’objectif principal de la RNCB est d’allier la préservation de l’environnement et des ressources naturelles du territoire au développement économique des populations. Concrètement, cette stratégie se traduit par la mise en œuvre d’activités permettant un meilleur accès à l’eau ou à l’agriculture, par le développement d’activités économiques alternatives, la formation ou encore l’amélioration des conditions d’éducation.

    Le CORENA s’investit ainsi fortement dans l’accompagnement des communautés, notamment celui des groupements de femmes. Ces dernières sont organisées en GIE (Groupement d’Intérêt Économique) et développent depuis plusieurs années le maraîchage et la transformation de produits forestiers issus de la réserve. Plusieurs villages disposent aujourd’hui de périmètres agro-forestiers, directement gérés par les GIE. Ces « jardins » sont des zones privilégiées pour le développement des pratiques agroécologiques. Les femmes cultivent dans ces parcelles, agrémentées d’arbres fruitiers, des essences maraîchères (salade, tomate, aubergine, carotte…) durant la saison sèche (décembre – avril) et des céréales et/ou légumineuses (courges, mil, maïs, sorgho…) lors de l’hivernage (juillet – septembre).

    Le CORENA met aussi en œuvre un programme d’éducation environnemental dans les établissements scolaires de la réserve, par le prisme de leurs clubs CPN (Club Pour la Nature). L’objectif de ces animations est de sensibiliser les plus jeunes à leur environnement direct et au respect des ressources. De plus, pour la troisième année consécutive, le club CPN du seul collège de la réserve participe au programme Regards Croisés. C’est un projet binational qui met en lien des collèges sénégalais et des collèges français pour travailler en binôme autour d’une thématique commune.

    Nature de la mission

    Education environnementale

    • Projet d’éducation environnementale “Regards Croisés” : mise en œuvre des animations, suivi du projet et liens avec les partenaires.
    • Programme d’éducation environnementale dans les écoles : organisation d’animations en lien avec les équipes pédagogiques des écoles de la réserve.

    Développement local

    • Appui au chargé de mission sur les différents projets en cours (accès à l’eau dans les écoles, gestion des déchets, etc.)
    • Projet NEWILTA pour améliorer l’accès à l’eau dans 2 périmètres de la RNCB : suivi du projet, reporting, appui à la mise en œuvre des activités

    Participer à la promotion de la réserve naturelle

    • Gestion page Facebook et LinkedIn et promotion de la réserve sur de nouveaux réseaux sociaux (Tik Tok)
    • Rédaction de la newsletter
    • Mise à jour du site internet

    Appui aux autres projets

    • Appui à la recherche de nouveaux financements et rédaction d’appels à projets
    • Capitalisation d’informations (fiches techniques, infographies, etc)

    Conditions de la mission

    • Indemnité mensuelle de 558€ (versé par l’Agence de Service Civique)
    • Complément d’indemnité 60 000 FCFA (90€) par mois (versé par le CORENA)
    • Couverture sociale complète
    • Billet d’avion A/R à la charge du volontaire
    • Formation de préparation au départ obligatoire, à Limonest (69), du 23 au 27 Septembre, coût de 380€ à la charge du volontaire (logement et repas inclus).

    Le poste est basé dans la ville de Tambacounda où se situent les bureaux de l’équipe technique, à environ 2 heures de route de la réserve. Le/la volontaire pourra loger au sein d’une maison en colocation avec d’autres volontaires (environ 55 000 FCFA/mois).

    Lors des périodes de terrain, le/la volontaire sera logé.e au centre technique de Koussan, siège de la réserve, ou directement chez les habitants.

    Pour candidater

    Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à Liya GUEGAN du SCD : [email protected]

    Date limite de candidature : 4 août 2024

    Pour plus d’informations, vous pouvez consulter notre page Facebook et notre site internet

    Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à pole.international@scd.asso.fr


    Vous pouvez postuler à ce poste et à d'autres en utilisant votre CV en ligne. Cliquez sur le lien ci-dessous pour soumettre votre CV en ligne et envoyer votre candidature par e-mail à cette organisation.