Chargé·e du développement culturel à l’Alliance française des Seychelles

Durée de la mission : 12 mois (renouvellement possible)
Date limite de candidature : 01 mars 2026
Date de stage de préparation au départ (obligatoire) : Mi-avril 2026

Contexte de la mission

Basée à Victoria, actrice reconnue de la coopération culturelle aux Seychelles, l’Alliance Française s’inscrit pleinement dans les dynamiques régionales de l’océan Indien. Elle se positionne comme un opérateur de coopération culturelle et artistique, contribuant au rayonnement de la France et au renforcement des liens avec les territoires voisins, et plus particulièrement avec La Réunion. À ce titre, l’AFS agit notamment comme :

• Une structure de diffusion et de valorisation des artistes français, en particulier des artistes réunionnais ;
• Un outil d’accompagnement à la professionnalisation des talents émergents seychellois, favorisant le transfert de compétences, le partage de bonnes pratiques et les échanges régionaux ;
• Un levier de coopération bilatérale et régionale entre la France, La Réunion et les Seychelles, en cohérence avec les objectifs de coopération territoriale portés par le programme INTERREG

Nature de la mission

Rôle du ou de la volontaire

Dans ce contexte, le/la volontaire de solidarité internationale (VSI) interviendra en appui à la Direction et aura pour mission de participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie culturelle de l’association, en lien avec les priorités institutionnelles et les partenaires territoriaux.

Le/la VSI participera à la conception, à l’organisation et à la coordination de projets culturels, artistiques, éducatifs et professionnels (conférences, événements culturels et sportifs, expositions, vernissages, festivals, projections-débats, marchés de l’artisanat, etc.). Il/elle assurera la coordination opérationnelle des projets, incluant la mobilisation des ressources humaines, matérielles, techniques et logistiques nécessaires à leur réalisation.

En lien avec la Direction, le/la volontaire contribuera à l’identification et à la mobilisation de partenariats (institutionnels, associatifs et privés), ainsi qu’à la recherche de cofinancements, mécénats et soutiens, afin de sécuriser et d’optimiser la mise en œuvre des actions.

Le/la VSI prendra également part à l’animation de la vie associative de l’Alliance Française, en développant des actions de médiation culturelle, des ateliers et des activités adaptées aux différents publics. Le déploiement d’outils numériques et de services digitaux constituera un axe transversal, en cohérence avec les enjeux d’accessibilité, de visibilité et de modernisation des pratiques.

Cette mission requiert une grande capacité d’engagement, de l’autonomie, un sens développé de l’organisation et une créativité au service de projets structurants, répondant aux objectifs de coopération culturelle et de développement des publics.

Le/la volontaire aura par ailleurs un rôle important dans le renforcement de la coopération culturelle avec La Réunion, en facilitant les échanges artistiques, la circulation des œuvres et des professionnels, et le montage de projets conjoints à l’échelle régionale.

Enfin, dans le cadre de l’appui apporté par l’Alliance Française à ses partenaires institutionnels, le/la VSI pourra être amené·e à contribuer à des actions en lien avec la francophonie, en cohérence avec les priorités portées par les institutions françaises et européennes dans la zone.

Les principales activités à mener par le/la volontaire :

• Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie culturelle de l’Alliance Française des Seychelles, en lien étroit avec la Direction ;
• Proposer, concevoir et structurer le programme culturel annuel, en cohérence avec les orientations stratégiques de l’AFS ;
• Planifier et coordonner l’ensemble des étapes nécessaires à la réalisation des événements, depuis la conception jusqu’à l’évaluation (calendrier, ressources, logistique, suivi) ;
• Participer à la définition et à l’élaboration des budgets culturels, en appui à la Direction ;
• Concevoir, coordonner et animer la vie culturelle de l’Alliance Française (activités culturelles, sorties, ateliers, événements participatifs et actions sportives ou ludiques…) ;
• Identifier et analyser les besoins de la communauté artistique locale, en lien avec les acteurs culturels et institutionnels ;
• Concevoir et mettre en place des outils de gestion de projets (supports méthodologiques, rétroplannings, tableaux de suivi, outils d’évaluation des actions) ;
• Définir et utiliser des indicateurs de suivi et d’évaluation, permettant d’identifier et d’analyser les attentes, les besoins et les profils des publics ;
• Rédiger les documents nécessaires au pilotage des projets : feuilles de route, cahiers des charges, présentations de projets, rapports d’activité, bilans, comptes rendus, questionnaires de satisfaction, etc ;
• Développer et animer un réseau de partenaires culturels, au niveau local et régional (structures culturelles, artistes, institutions, réseaux professionnels) ;
• Assurer une veille culturelle à l’échelle de l’océan Indien et au sein du réseau culturel, afin d’identifier des opportunités de projets et de partenariats ;
• Contribuer à l’amélioration de la visibilité et de la valorisation de la coopération culturelle entre La Réunion, les Seychelles et, plus largement, l’espace régional de l’océan Indien.

Profil recherché

Formation & expérience

• Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 dans les domaines de l’événementiel, du management culturel, des métiers de la culture, de la médiation culturelle ;
• Débutant.e accepté.e ;

Compétences

• Capacité à concevoir, préparer et mettre en œuvre des événements culturels, artistiques, sportifs ou professionnels ;
• Aptitude à planifier, structurer et déployer un projet ;
• Maîtrise des réseaux sociaux et des outils de communication digitale ;
• Capacité à organiser, prioriser et structurer son travail dans un environnement multi-projets ;
• Aptitude à mobiliser, fédérer et coordonner des acteurs autour d’un projet commun ;
• Très bonnes capacités rédactionnelles (contenus de communication, documents de projet, bilans) ;

Aptitudes et qualités

• Autonomie, sens de l’initiative et capacité à être force de proposition ;
• Aptitude au travail en équipe et à la collaboration avec des profils variés ;
• Rigueur, précision et sens de l’organisation ;
• Créativité et inventivité, au service de projets culturels innovants ;
• Capacité d’adaptation et d’intégration dans un contexte interculturel ;
• Aptitude à travailler en réseau et en lien avec des prestataires, partenaires et institutions ;
• Connaissance ou intérêt marqué pour la culture réunionnaise et la région de l’océan Indien ;
• Anglais niveau B1 minimum ;

Autres impératifs

• Intérêt affirmé pour la francophonie, les missions de solidarité internationale et la coopération culturelle ;
• Capacité à s’inscrire dans un environnement associatif et à respecter ses valeurs ;
• Disponibilité, engagement et sens des responsabilités.

Conditions du contrat

• Contrat de Volontariat de Solidarité Internationale avec indemnisation mensuelle ;
• Prise en charge du billet d’avion A/R, du visa et de la couverture sociale et médicale ;
• Accompagnement avant, pendant et après ;

Pour candidater

Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse : [email protected]

Date limite de candidature : 01 mars 2026